Em cumprimento à Lei nº 14.611/2023, a Metropax publica seu Relatório de Transparência Salarial e Critérios Remuneratórios. O documento, baseado em dados do e-Social e do Portal Emprega Brasil, visa garantir igualdade salarial entre homens e mulheres. 

A empresa assegura o tratamento responsável das informações, conforme a LGPD, e reforça que a publicação é uma obrigação legal, sem juízo de valor sobre sua política salarial.  

O relatório é divulgado semestralmente, em março e setembro, conforme a Portaria MTE nº 3.714/2023.  

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